Aicina pieteikties uz LAU Infra Grupa AS valdes locekļa/-es ar kompetenci finanšu vadībā amatu

Kandidātiem izvirzītās obligātās minimālās prasības:

• akadēmiskā augstākā vai otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība finanšu vadībā vai uzņēmējdarbības vadībā un vēlams informācijas tehnoloģiju jomā 

(ieraksts CV par iegūto akadēmisko augstāko vai otrā līmeņa profesionālo augstāko izglītību, norādot visus iegūtos izglītības līmeņus, grādus un obligāti jāpievieno izglītību apliecinošu dokumentu kopijas. Ja augstākā izglītība iegūta ārvalstīs, pievieno dokumenta kopiju par tās akadēmisko atzīšanu Latvijā);

• vismaz triju gadu pieredze (kas iegūta pēdējos 10 gados):

  • finanšu vadības jomā vidējā vai lielā uzņēmumā;

  • pieredze kā valdes loceklim vidējā vai lielā uzņēmumā; vai

  • pieredze līdzvērtīgā vadošā amatā (uzņēmuma vadītājs vai cits augstākā līmeņa vadības amats, kas tieši atskaitās uzņēmuma vadībai vai valdei), kas nodrošina kompetences un zināšanas, kuras nepieciešamas, lai profesionāli pildītu valdes locekļa uzdevumu konkrētajā amatā; 

    (pieredzes ieraksts CV, norādot uzņēmumu, prasībām atbilstošo amatu, pieredzes gūšanas laiku, ilgumu, galvenos pienākumus, uzņēmuma lielumu un nozari);

• valsts valodas zināšanas C1 līmenī un angļu valodas zināšanas B2 līmenī;

(ieraksts CV, zināšanu līmeni nosakot atbilstoši Eiropas vienoto valodu prasmes līmeņa noteikšanas sistēmai. Valsts valodas prasmes apliecības kopiju iesniedz kandidāti, kuriem latviešu valoda nav dzimtā valoda un ja persona nav ieguvusi pamata, vidējo vai augstāko izglītību akreditētās programmās latviešu valodā.)

• nevainojama reputācija

(valdes locekļa amata kandidāts ir uzskatāms par personu ar nevainojamu reputāciju, ja nav publiski pieejami pierādījumi, kas liecinātu par pretējo, un nav iemesla pamatotām šaubām par personas nevainojamu reputāciju)

• Atbilstības prasības:

  • Publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likuma 31.panta ceturtās daļas prasībām;

  • Atbilstība likuma “Par interešu konflikta novēršanu valsts amatpersonu darbībā” prasībām (Kandidāta apliecinājums – apliecinājuma forma pieejama LAU tīmekļvietnē);

• nepieciešamās kompetences: 

  • stratēģiskais redzējums (būtiska kompetence) - spēja noteikt skaidrus izaicinošus īstermiņa un ilgtermiņa kapitālsabiedrības darbības mērķus; spēja analizēt kapitālsabiedrības darbību gan nozares, gan valsts attīstības kontekstā (piemīt ilgtermiņa redzējums);

  •  komandas vadīšana - uzņemas līdera lomu un efektīvi organizē komandas darbu, lai nodrošinātu mērķu sasniegšanu; risina iekšējos konfliktus komandā, lai tie nekavētu rezultātu sasniegšanu;

  •  lēmumu pieņemšana un atbildība - spēja pieņemt lēmumu īsā laikā un situācijās, ja ir pieejama ierobežota apjoma informācija, arī nepopulārus; pilnībā atbild par savā kompetencē esošajiem procesiem un rezultātiem;

  • orientācija uz rezultātu sasniegšanu (būtiska kompetence) izvirza izaicinošus mērķus sev un citiem; analizē darba rezultātus, uzlabo darba metodes, lai paaugstinātu efektivitāti; izmēģina jaunas pieejas un metodiski strādā, lai sasniegtu mērķus.

  • Pārmaiņu vadīšana - personiski sniedz skaidru vīziju par pārmaiņu ietekmi; veido vidi, kas veicina un iedrošina pārmaiņas un inovācijas.

Papildus vērtējamās nepieciešamās un vēlamās prasības (zināšanas, prasmes un pieredze, kas iegūta pēdējos 10 gados):

• nepieciešamas zināšanas un izpratne par finanšu vadības jautājumiem;

• pieredze finanšu vadībā vadošā amatā vidējā vai lielā uzņēmumā, vai uzņēmumā ar sarežģītu struktūru un/vai procesiem;

•  nepieciešama izpratne, zināšanas un praktiska pieredze darbā ar starptautiskajiem finanšu pārskatu standartiem;

• nepieciešama pieredze pārmaiņu vadībā;

• nepieciešama pieredze komandas vadībā;

• vēlama pieredze starptautiskā vai biržā kotētā uzņēmumā;

• nepieciešama prasme skaidri paust savu viedokli, argumentēt, veidot konstruktīvu diskusiju;

• vēlama pieredze informācijas tehnoloģiju jomā un informācijas tehnoloģiju projektu vadībā;

• vēlama pieredze publiskās runas un uzstāšanās pieredze;

• nepieciešama analītiskā, biznesa un stratēģiskā domāšana;

• izpratne par LAU Infra Grupa AS darbības veidiem, jomām, mērķiem, finanšu vadības jautājumiem un valsts kapitālsabiedrību darbību, to regulējošiem normatīvajiem aktiem un labas korporatīvās pārvaldības principiem.

Ierobežojumi pretendentiem noteikti Publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likuma 31.panta ceturtajā daļā.

Pretendentiem, kuri tiks virzīti uz 2.kārtu, tiks lūgts septiņu kalendāro dienu laikā nosūtīt komisijai uz e-pastu nominacijas.komisija@lau.lv prezentāciju par LAU Infra Grupa AS attīstību tuvākajos trīs - piecos gados uz konkursa otro kārtu.

Dokumentus dalībai konkursā lūdzam iesniegt līdz 2026.gada 1.septembrim (ieskaitot), nosūtot ar drošu elektronisko parakstu parakstītus dokumentus ar norādi “LAU Infra Grupa AS nominācijas komisijai” uz e-pasta adresi: nominacijas.komisija@lau.lv.

Kontaktpersona – LAU Infra Grupa AS Personāla vadības daļas vadītāja Sinda Valce, tālrunis 25660305.

Pretendenti Konkursam iesniedz šādus dokumentus (sagatavotus valsts valodā):

1. parakstītu personīgi vai elektroniski parakstītu dzīves gājuma un darba pieredzes apraksts Curriculum Vitae (CV), kurā iekļauta informācija par: izglītību (norādot izglītības iestādi, izglītības iegūšanas gadu, iegūto kvalifikācijas līmeni), profesionālo darba pieredzi (norādot darba vietas nosaukumu, nepieciešamo informāciju par darba vietu, ieņemamo amatu, attiecīgās darba pieredzes gūšanas laiku, ilgumu, pieredzes jomu un galvenos pienākumus, vadīto darbinieku skaitu), kā arī pašvērtējumu par valodu zināšanām, atsauksmes devēja kontaktus, motivācijas vēstules sadaļu un kontaktinformāciju - elektroniskā pasta adresi, telefona numuru. Curriculum Vitae (CV) atbilstoši LAU  tīmekļvietnē www.lau.lv, sadaļā Vakances pieejamajai CV formai (ja paraksta elektroniski ar drošu elektronisko parakstu parakstītu);

2. augstāko izglītību apliecinošu dokumentu kopijas (ja augstākā izglītība iegūta ārvalstīs, pievieno dokumenta kopiju par tās akadēmisko atzīšanu Latvijā);

3. profesionālo kvalifikāciju, valodu un citas prasmes apliecinošu dokumentu (sertifikātu) kopijas;

4. apliecinājumu saskaņā ar Publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likuma 31.panta ceturtās daļas un likuma “Par interešu konflikta novēršanu valsts amatpersonas darbībā” 7.panta piektās daļas prasībām atbilstoši LAU Infra Grupa AS tīmekļvietnē www.lau.lv, sadaļā Vakances pieejamajai Apliecinājuma formai;

5. valsts valodas prasmes apliecību par valsts valodas prasmi augstākajā līmenī, C līmeņa 1 .pakāpe (iesniedz kandidāti, kuriem latviešu valoda nav dzimtā valoda un nav iegūta pamata, vidējā vai augstākā izglītība akreditētās programmās latviešu valodā)

6. citus dokumentus, kas apliecina kandidātam/-ei izvirzīto prasību izpildi.